خلاصه طرح موضوع طرح آموزشگاه علمی آزاد ظرفیت طرح 124800 ساعت آموزش نفر محل اجرای طرح قابل اجرا در مناطق شهری سراسر کشور سرمایه گذاری کل 474 میلیون ریال سهم آوردة متقاضی 54 میلیون ریال سهم تسهیلات 420 میلیون ریال دورة بازگشت سرمایه پانزده ماه اشتغالزایی پانزده نفر

مقدمه :

رشد سریع جمعیت در دهه های 1350 و 60 موجب تغییر در

ساختار جمعیتی کشور گشته است به گونه ای که جمعیت ایران

تبدیل به جوان ترین جمعیت در میان ملل جهان شده است. در

عین حال این موضوع موجب بروز برخی مشکلات در ساختار

اجتماعی مانند رشد بی رویه متقاضیان کار از سویی و جذب

سهم عمده ای از بودجه کشور به امور جاری نظیر تامین بهداشت

و آموزش همگانی از دیگر سو شده است که این انر نیز به نوبه

خود سبب افت در روند رو به رشد زیر ساخت های عمرانی و

صنعتی و به تبع آن افزایش نرخ بیکاری شده است.

از دیگر سو خیل جمعیت جویای کار به منظور مقابله با معضل

بیکاری ، روی به مدرک گرایی آورده و تنها راه اشتغال مناسب را در

ادامه تحصیل و راهیابی به مراکز آموزش عالی یافته اند. دراین

رهگذر ، آزمون ورودی دانشگاههای کشور اهمیتی فزاینده یافته

است ، به نحوی که حساسیت زیاده از حد دانش آموزان و خانواده

ها به این مساله موجب شده است عده زیادی افراد فاقد

تخصص های مرتبط ، گام به وادی آموزش دروس برای داوطلبان

آزمون سراسری نهند و در این میان به کسب منافع خود بپردازند.

با این اوصاف ، آموزشگاههای آزاد علمی می توانند ضمن استفاده

از نیروهای تحصیلکرده و دارای صلاحیت، علاوه بر پاسخگویی به

نیازهای آموزشی داوطلبان ، سهمی در اشتغال فارغ التحصیلان

دانشگاهی داشته و بازده مناسبی نیز از این فعالیت اقتصادی –

فرهنگی ببرند. ضمناینکه با افزایش نسبت دختران در میان

داوطلبان ورود به دانشگاهها به بیش ازنیمی از کل داوطلبان،

احداث آموزشگاههای آزاد علمی دخترانه در قالب تعاونی های

بانوان دارای توجیه مناسب اقتصادی خواهد بود.

مقدمه و خلاصه ای از طرح فهرست مطالب جداول و محاسبات مربوطه موضوع و معرفی طرح هزینه تجهیزات ظرفیت سرمایه گذاری کل سهم آورده متقاضی سهم تسهیلات دوره بازگشت سرمایه اشتغال زایی فضای مورد نیاز تعداد و هزینه نیروی انسانی استانداردهای مربوطه بازارهای داخلی و خارجی توجیه فنی و اقتصادی طرح عرضه کنندگان

این طرح توجیهی برای:

 

- اخذ وام بانکی از بانک ها و مؤسسات مالی اعتباری

 

- گرفتن وام قرض الحسنه خود اشتغالی از صندوق مهر امام رضا

 

- ارائه طرح به منظور استفاده از تسهیلات بنگاه های زود بازده

 

- گرفتن مجوز های لازم از سازمان های دولتی و وزارت تعاون

 

- ایجاد کسب و کار مناسب با درآمد بالا و کارآفرینی

 

- اجرای طرح کارآفرینی و ارائه دانشجویی

 

 

 

مناسب می باشد.

 

 

این طرح توجیهی (مطالعه امکان سنجی، طرح کسب و کار، طرح

تجاری یا BP) در قالب pdf و در 16 صفحه به همراه جداول و کلیه

محاسبات مربوطه در اختیار شما قرار گرفته است.

دانلود نمونه سوالات مهم اتوکدAutoCAD

دانلود مجموعه سوالات کلیدی و مهم اتوکد - AutoCAD

این تحقیق در مورد دانش بهداشت حرفه‌ای و اصول ایمنی در کار در 55 صفحه در قالب ورد و قابل ویرایش شامل مقدمهتعریف دانش بهداشت حرفه‌ای و اصول ای

این تحقیق در مورد دانش بهداشت حرفه‌ای و اصول ایمنی در کار در 55 صفحه در قالب ورد و قابل ویرایش شامل مقدمه,تعریف, دانش بهداشت حرفه‌ای و اصول ایمنی در کار,حادثه و اصول ایمنی در کار,ایمنی,ایمنی در کار,حوادث کار,طبقه بندی حوادث,تعاریف حادثه ,حوادث ناشی از کار,واژه نامه ایمنی وحوادث,انسان های حادثه دیده,ایمنی,بهداشت حرفه ای, Occupational Health,آموزش ایمنی,تعاریف و مفاهیم ایمنی و بهداشت کار,بهداشت حرفه‌ای در جهان,قوانین دولتی و ایمنی و سلامت حرفه‌ای,

فهرست

مقدمه. 4

نظم و نظافت کارگاهی (House Keeping ) 4

آموزش ایمنی.. 6

عوامل مرتبط با سوانح.. 6

علل ایجاد سوانح.. 6

امنیت شغلی در آینده 8

تعاریف و مفاهیم ایمنی و بهداشت کار 8

روش‌های متداول بررسی و اقدام در زمینه بهداشت و ایمنی محیط کار 8

قوانین دولتی و ایمنی و سلامت حرفه‌ای.. 9

قوانین ایمنی و سلامت حرفه‌ای در ایران.. 9

تاریخچه بهداشت حرفه‌ای.. 11

بهداشت حرفه‌ای در جهان.. 12

وقایع نگاری سلامت شغلی در گذر تاریخ.. 13

بهداشت حرفه‌ای در ایران.. 14

هدف کلی مهندسی بهداشت حرفه‌ای.. 14

برنامه‌ها و فعالیت‌های بهداشت حرفه‌ای.. 15

عوامل زیان آور محیط کار 15

ایمنی صنعتی.. 16

موازین مربوط به ایمنی و بهداشت کار 17

مدیریت ایمنی و سلامت محیط کار 17

عوامل کلیدی بهبود ایمنی و سلامت حرفه‌ای محیط کار 18

• فرهنگ.. 18
• سیستم ها 18
• سخت افزار 18

اجزای برنامه ایمنی.. 19

ارزیابی عملکرد ایمنی و سلامت... 19

سازمان های بین المللی فعال در زمینه بهداشت حرفه ای.. 20

سلامت شغلی.. 20

هدف های سلامت شغلی، عبارتند از: 20

محتوای بهداشت حرفه ای.. 21

مهم ترین وظایف مهندسی بهداشت حرفه ای عبارت است از: 21

هدف های اصلی معاینه دوره ای عبارتند از: 22

سلامت محیط و کار در بیمارستان.. 22

عوامل زیان آور محیط کار 23

ایمنی و پیشگیری از حوادث شغلی.. 33

فیزیوتراپی.. 38

استفاده از وسایل حفاظت فردی : 41

ارگونومی کار با رایانه. 47

نقش بهداشت حرفه ای در توسعه پایدار 49

نقش محوری بهداشت حرفه ای در توسعه پایدار 49

برق گرفتگی.. 57

منابع.. 60

 

مقدمه

هدف از اجرای مقررات ایمنی و دستورالعملهای مربوطه،امکان بوجود آمدن محیط سالم است بنحوی که کارگران بدون دغدغه خاطر و بدون ترس از خطرات صنعت بکار خود ادامه دهند. ایمنی بعنوان حفاظت انسان و کارآیی او، از صدمات و پیشگیری از صدمه دیدن انسان تعریف می‌شود. در محیطهای صنعتی با وجود ماشین آلات و ابزار فراوان ،غالبا کارگران در معرض مخاطرات مختلف قرار دارند .با توسعه تکنولوژی و افزایش کاربرد ماشین در امر تولید نیز احتمال مخاطرات و حوادث در این گونه محیطها زیادتر می شود .

در سازمانها و کارخانجاتی که اصول و موازین ایمنی و حفاظت فنی مراعات نمی شود ،روحیه کارکنان نیز ضعیف و متزلزل است و کمتر امکان دارد کارگر خوب و طراز اول در خدمت چنین سازمانهایی مشغول به کار باشد .بنابراین اجرای تدابیر و برنامه هایی به منظور ایمنی و حفاظت فنی کارگران ،در درجه اول اهمیت ،در راستای تامین و نگهدری نیروی انسانی قرار دارد .در عین حال ،صرف هزینه و تخصیص اعتبار در برنامه های سازمان ،به منظور ابداع تدابیر و استقرار وسایل جهت جلوگیری از حوادث ،در مقابل منافع حاصل از آن ،اندک و ناچیز به کار می رود .

بدین ترتیب ترس از آینده نامعلوم که زائیده و معلول حوادث و سوانح در محیط کار می باشد در جامعه صنعتی ما رخت بر خواهد بست. بدون وجود مسئول ایمنی نه تنها قدمی در راه پیشرفت صنعتی برداشته نمی‌شود بلکه صنعت دچار هرج و مرج و از هم پاشیدگی شده و دیر یا زود به سوی زوال تدریجی سوق پیدا نموده و به قهقرا راه خواهد سپرد.

نظم و نظافت کارگاهی (House Keeping )

روزگاری فروش زیاد و یا تعداد کارکنان و بزرگی کارخانه موجبات افتخار یک شرکت را فراهم می آورد زیرا ظاهرا فروش بالا و تولید انبوه،کاهش هزینه تولید و سود بالاتر را تضمین می‌کرد.

در دیدگاه جدید مدیریتی مهارت کارگر خط تولید و نیز شرایط تولید و محیط کارخانه و کیفیت محصول است که تعیین کننده فروش و سود شرکت است. پاکیزگی در سیستم هفت سین مدیریتی ژاپن یعنی پاکیزگی انسان،ماشین آلات ،مواد و محیط می باشد.جهت دستیابی به صنعتی منضبط و کارگاهی تمییز با کارگران بهره ور و کاهش ریخت و پاش راهکارهای زیر توصیه می‌شود:

1. علامت گذاری و نوشتن مشخصات مواد و یا قطعاتی که در داخل قوطی ها و یا بشکه ها هستند و نوع آنها مشخص نیست.
2. لوازم ضروری از لوازم غیر ضروری تفکیک شده و وسائل غیر ضروری از محیط کار دور نگه داشته شوند.

3. م

مجوعه سوالات تستی کارور فتوشاپ ازسری آزمون های ادواری سازمان فنی حرفه ای

قبولی خود را تضمین نمایید با 8 فایل کلیدی ومهم بصورت تستی کارور فتوشاپ ازسری آزمون های ادواری سازمان فنی حرفه ای مختص هنرآموزان فنی حرفه ای ( کارور فتوشاپ و رشته عکاس دیجیتال ) و مربیان و رشته های کاردانش